Arbetsrelaterad stress och ohälsa på grund av att du är same?
Har du upplevt arbetsrelaterad stress och ohälsa på grund av att du är same? Just nu genomförs en studie av Myndigheten för arbetsmiljökunskap och Lunds universitet. Anmäl dig gärna till en fokusgrupp för att berätta om dina erfarenheter.
Studierna syftar till att inhämta och sammanställa kunskap om samband mellan vissa gruppers utsatthet och arbetsrelaterad stress, så kallad ”minoritetsstress” i arbetslivet. Studierna ingår i ett regeringsuppdrag och har särskilt fokus på kunskap om arbetsmiljö och vilken betydelse utsatthet till följd av etnisk tillhörighet, hudfärg och religion eller annan trosuppfattning kan ha för individens hälsa.
Kunskapssammanställningen ska bidra till att arbetsgivare, skyddsombud och andra förtroendevalda på arbetsplatser kan få ett stöd i det systematiska arbetsmiljöarbetet.
Fokusgrupperna genomförs i så kallad intervjuform där en samtalsledare och en grupp människor samlas och diskuterar kring ett gemensamt ämne. Samtalsledaren leder och ställer frågor kring olika aktuella ämnen som både kan vara förbestämda eller som fångas upp i stunden. Vanligtvis brukar en fokusgrupp bestå av 6 – 10 personer samt samtalsledaren. Samtalen tar max 2 timmar i anspråk och genomförs digitalt.
Fokusgrupper
- Fokusgrupp 1: Representanter för arbetsgivarorganisationer. Doodle Länk för anmälan - tryck här: https://doodle.com/meeting/participate/id/dJQAvRKb
- Fokusgrupp 2: Representanter för fackförbund. Fackligt aktiva/ombudspersoner från olika arbetsmarknadssektorer och förbund.
Doodle Länk för anmälan - tryck här: https://doodle.com/meeting/participate/id/bY5xO19b
- Fokusgrupp 3: Representanter för civilsamhällesorganisationer med anknytning till uppdragets inriktning.
Doodle Länk för anmälan - tryck här: https://doodle.com/meeting/participate/id/dB6pkx2d
- Fokusgrupp 4: Representanter för organisationer och företag som arbetar konsultativt gentemot andra organisationer och verksamheter med att genomföra insatser och interventioner för att förebygga diskriminering eller minska särskild utsatthet och arbetsrelaterad stress baserat på etnisk tillhörighet och/eller religion.
Doodle Länk för anmälan - tryck här: https://doodle.com/meeting/participate/id/dyX5KRgb
Zoomlänk till deltagande är (för samtliga fokusgrupper, kopiera länken och klistra in i din webbläsare och tryck ”enter”, så ska du komma till zoom-rummet):
https://lu-se.zoom.us/j/61455185415?pwd=S3ZhSTVwS3Jrc0M5WjJiSEFMcFk5Zz09
Läs mer i bifogat dokument (se högerspalten).
